ТЦЗН Среднеахтубинского района напоминает работодателям об ответственности за нарушение статьи 53 Федерального закона от 12 декабря 2023 г

ТЦЗН Среднеахтубинского района напоминает работодателям об ответственности за нарушение статьи 53 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации».

В соответствии со статьей 53 «Обязанность работодателей по информированию государственной службы занятости» ФЗ от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ работодатели информируют центр занятости населения:

о принятии (об изменении, отмене) решения о ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем;
о принятии (об изменении, отмене) решения о сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров;
о введении (об изменении, отмене) режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, о простое;
о временном переводе (об изменении, отмене решения о временном переводе) работников на дистанционную (удаленную) работу по инициативе работодателя в исключительных случаях, предусмотренных трудовым законодательством;
о процедуре, примененной в отношении работодателя в деле о несостоятельности (банкротстве);
о свободных рабочих местах и вакантных должностях, в том числе о потребности в их замещении;
о выполнении квоты для приема на работу инвалидов;
об иных действиях и событиях, влияющих на положение на рынке труда в Российской Федерации, в случаях, порядке и сроки, которые установлены Правительством Российской Федерации.

ВАЖНО знать, что работодатели несут административную ответственность (статья 19.7 Кодекса административных правонарушений РФ) за полноту, достоверность и актуальность информации о потребности в работниках, об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей